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=청년일자리도약장려금은 청년 1인당 최대 1,200만 원까지 지원받을 수 있는 정부 제도이지만, 사전 신청을 놓치면 단 한 푼도 받을 수 없습니다. 이 글에서는 신청 자격부터 절차까지 한눈에 확인할 수 있도록 정리했습니다.
1200만 원 놓치지 마세요
1. 청년일자리도약장려금 신청 자격
장려금을 신청하기 위해서는 기업과 청년 모두 아래 조건을 충족해야 합니다.
- 기업 요건: 고용보험 피보험자 수 5인 이상 중소기업 또는 중견기업
- - 정규직으로 청년 채용 (6개월 이상 고용 유지 필수)
- - 최저임금 이상 지급 및 4대 보험 가입 필수
- 청년 요건: 만 15세 ~ 34세 이하 (군 복무는 최대 6년 추가 인정)
- - 고용보험 미가입 기간 6개월 이상
- - 최종학교 졸업 후 6개월 이상 경과자 우선
2. 청년일자리도약장려금 신청 절차
정확한 신청 순서를 따라야만 지원 대상이 될 수 있습니다.
단계 | 내용 | 비고 |
1단계 | 사업 참여신청 | 워크넷 또는 고용센터 |
2단계 | 청년 채용 및 4대 보험 가입 | 정규직 채용 기준 충족 |
3단계 | 장려금 신청서 제출 | e-고용지원금서비스 활용 |
4단계 | 지급 심사 및 입금 | 매월 실적 보고 필요 |
3. 신청 시 준비해야 할 서류
사전 준비만 잘해도 신청 성공률을 크게 높일 수 있습니다.
- 사업자등록증: 필수 제출
- - 청년 근로계약서 사본
- - 4대 보험 가입 확인서
- - 임금대장 또는 급여이체내역
4. 온라인 신청 방법 안내
고용노동부의 전용 사이트를 통해 신청 가능합니다.
- 신청 사이트: 워크넷 청년일자리도약장려금
- - 신청 메뉴: ‘사업주 지원제도 → 청년일자리도약장려금’
- - 회원가입 후 신청서 작성 및 서류 업로드
결론
청년일자리도약장려금은 고용 비용을 줄이고 청년 채용을 늘릴 수 있는 정부 지원책입니다. 하지만 순서나 요건을 놓치면 혜택을 받을 수 없기 때문에 지금 바로 사전 신청부터 시작해야 합니다. 필요한 서류를 미리 준비하고 절차대로 진행하면 최대 1,200만 원까지 지원받을 수 있습니다.
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